专注全球海归的智能求职平台
我们是Career Success
  • Career Success(智慧生涯,CS)是上海肯耐珂萨人力资源科技股份有限公司(www.knx.com.cn)旗下专注于海归留学生实习就业和国际化人才服务的核心项目。
  • CS以人才为桥梁,链接企业各阶段发展需求,重塑传统海归留学生招聘模式,实现企业与国际化人才的双赢,为海归大学生职业发展提供专业可靠的全流程24小时不间断精准自助求职服务平台。
  • CS的成立延续了KNX作为业内知名的提供一站式人力资源服务专业领先的公司,通过为海归留学生人才提供以下服务:①职业雷达站;②求职加油站;③职位面对面;④职场达人堂。
我们的使命
我们始终致力于
- 服务全球海归留学生实习就业
- 服务中国企业觅全球海归人才
我们的优势
  • 快速 / 精准 / 海量
    基于移动互联大数据人才管理,便捷实用、精准高效提供海归留学生实习就业全方位求职服务。
  • 数十万家合作企业
    20年行业品牌客户口碑,已与数十万家中国知名企业建立长期紧密合作,持续为各行业企业输送优质人才。
  • 数万名优质海归留学生
    全球各国各知名院校,为QS排TOP100,TOP200海外各高校海外大学生定期提供稳固的实习就业机会,智慧生涯,职业成功
我们的专家团队
  • 精通简历、面试、企业招聘流程各环节
  • 行业实战的求职顾问,企业一线的HR导师
  • 熟悉企业人才选育用留各咨询模块
  • 金融/咨询/IT互联/科技/汽车/医疗医药化工/快消全覆盖
  • 24小时不间断精准自助求职服务
  • 5-10年+职位经验,10-20年+行业经验
  • 全中国海归留学实习就业平台
  • 100%企业HR面试官、100%经理及以上级别
  • 团队
    肯耐珂萨董事常务副总裁兼合伙人
    Ellen Sun
    • 现任肯耐珂萨董事常务副总裁兼合伙人,全权负责中国招聘事业部,包括招聘流程外部业务和高端猎头服务。1998年开始从事高端猎头行业。
    • 服务客户:欧莱雅、联合利华、花旗银行、通用汽车、法国巴黎银行、平安集团等国内外知名企业。
    • 擅长领域:金融和消费品行业。为客户成功的在中国,香港,新加坡,美国,德国等地引进1000多位高端候选人。
  • 团队
    肯耐珂萨研究院执行院长
    Rengen Li
    • 原可口可乐大学(中国)创办人(1995-1999),原可口可乐公司全球领导力发展总监(2010-2014)
    • 印地安那大学理学硕士(教学技术学),弗罗里达州大学哲学博士(教学系统),乔治亚州大学EMBA
    • 擅长领域:多文化领导力、情商领导力、全脑思维领导力、领导力发展 组织与人才发展等。
  • 团队
    肯耐珂萨研究院副院长
    Icey Han
    • 南开大学应用心理学硕士,武汉大学管理学&法学双学士,人力资源管理师,二级心理咨询师。
    • 服务客户:复星集团、亨通国际、上海大众、景瑞地产、华住集团、优衣库、亨得利、卡西欧等。
    • 擅长领域:人力资源管理实践,对培训与开发、企业文化建设、人才测评、选拔及发展等人资模块有较为深入的理论研究和实践方法。
  • 团队
    肯耐珂萨招聘流程外包运营总监
    Clara Chen
    • 现任肯耐珂萨招聘流程外包运营总监,肯耐珂萨认证讲师,资深招聘专家。
    • 15年人力资源服务行业,包括招聘,培训,绩效,薪酬福利。其中超过10年高管搜寻及人力资源外包服务项目经验。
    • 服务客户:渣打银行,汇丰银行,通用电气,耐克,空气产品,利乐包装,波士顿科学,柯惠医疗等。
    • 擅长领域:招聘流程管理、招聘技能 培训、项目管理。
我们的成功案例
把职业交给我们,把机会留给自己;把职位交给我们,把优才留给自己。
    • 案例
      Lin Li
      密歇根大学
      百度 | 产品经理
      14年毕业回国入百度LBS做产品经理。我很喜欢我现在的工作,数据分析、用户需求发掘、产品快速迭代,与运营RD们讨论用户。虽然很辛苦但和乐在其中。感谢老师,让我从一个求职小白从零开始准备,帮助我分析规划,一步步协助准备资料,不厌其烦的Mock Interview,最终获得了Baidu的Offer。
    • 案例
      Mike Wu
      Boston Univ
      今日头条 | 商务拓展
      在美国这几年,一直关心着国内的互联网发展。根据我的情况,咨询师精选了几家优秀的创业公司做重点申请突破。针对每家公司,咨询师帮助我分析理解公司业务,了解职位的工作和要求,根据自己的不足制定学习计划,并从网申开始贴身辅导。经过多轮的严格面试,我最终入职今日头条.
    • 案例
      Steven Lee
      明尼苏达大学
      德勤 | 审计师
      明大Accounting专业,出国四年感觉还是有点脱节,对回国能做什么基本处于懵逼状态。特别感谢导师帮助我走过这段艰苦又快乐的求职过程。他们不厌其烦的帮我分析能力模型、修改简历、Mock Interview,每次笔试面试复盘提出学习计划。我顺利的拿到了德勤深圳所审计方向的offer,希望可以发展顺利吧,加油!
    • 案例
      Sabrina Chan
      英国曼彻斯特大学
      中信银行 | 电子银行部
      英国硕士毕业和国内校招有时间差,专家建议我直接申请股份制商业银行的职位,很多职位虽然是社招但也对毕业生开放。整个申请过程的细节不在赘述,简历递交上去很快就获得面试机会。正式面试前,求职顾跟我通了两个小时的视频面试,把整个面试过程模拟了一遍,重点提醒了很多细节,真的是非常的专业!
    • 案例
      Patrick Hu
      UT Austin
      埃森哲 | 咨询顾问
      在学校读书时候,不太了解IT咨询,老师帮我详细梳理了IT Consulting的工作和职业发展。我个人逻辑能力和沟通能力蛮强,咨询师建议我重点考虑IT咨询。在IBM GBS导师Tina的帮助下,我成功的拿下了Accenture ERP部门的Offer。入职已经半年了,感觉这份工作非常挑战,也很能提升个人能力,真棒!
    • 案例
      Marina Cong
      北卡
      Microsoft | MACH管培生
      我拿到的是微软MACH管培生机会的Offer,现在rotate在总部从事销售管理。我的专业是商业管理,原本没想到加入微软,咨询师建议我试试MACH Program。因为微软中国在执行Go Big扩张计划,会有很多商科学生的机会。申请过程很艰难也很tough,多亏BCG的专家,帮我攻克了最难的Case Study。
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